597苗木網(wǎng)
當前位置: 597苗木網(wǎng) » 行業(yè)資訊 » 苗木新聞 » 正文

苗市低潮優(yōu)秀人才流動大

放大字體  縮小字體 發(fā)布時間:2016-11-08 16:48:00 更新時間:2016-11-08 16:48:53   瀏覽次數(shù):4485
 在這場持續(xù)的園林苗木業(yè)低潮中,有實力者收購苗木產(chǎn)品的聲音時常傳來,不過業(yè)界的人才抄底行為卻少有耳聞。不過,最近有企業(yè)開
贊助商鏈接
 在這場持續(xù)的園林苗木業(yè)低潮中,有實力者收購苗木產(chǎn)品的聲音時常傳來,不過業(yè)界的人才抄底行為卻少有耳聞。不過,最近有企業(yè)開始行動了。
  日前,海南大湖橋園林公司在公眾號發(fā)布了一項“園藝夢想項目招商”計劃,條件誘人:如果你是一名有實力的園藝老兵,希望用自己的勤奮、專業(yè)、能力干一番事業(yè),那么本公司不僅負責項目全部成本、提供拎包入住的生活條件,未來收益雙方還可按比例分成。
  哇!能在碧海藍天的海南島實現(xiàn)自己的園藝夢想,還有人管吃管住管投資,這不是做夢吧?據(jù)該公司董事長吳林橋介紹,他們期待在苗木熊市中挖到有資源的人才,這個資源可以是項目本身,也可以是個人在品種、技術(shù)以及規(guī)劃管理園區(qū)方面的能力等。
  除了園林企業(yè),多家苗木電商也開始抄底人才。最近,北京找樹網(wǎng)、湖南苗多多、江蘇匯農(nóng)天下等都在朋友圈發(fā)出招賢令,期待有志者共謀大業(yè)。
  確實,對企業(yè)的長遠發(fā)展來說,于行業(yè)低潮期收攬人才比收購苗木更有價值,意義更大。收購苗木只要資金實力雄厚,很少失手,收購者只需考慮成本的高低。而想獲得在某一專業(yè)領域有突出能力的人才,資金僅是一項條件,還需要機緣。常言道:千軍易得,一將難求。
  人才是能對企業(yè)發(fā)展起到推動作用的人,會讓企業(yè)發(fā)生質(zhì)的變化。在花木行業(yè),其能力包括生產(chǎn)技術(shù)、經(jīng)營策略、企業(yè)管理、市場分析、科學研究等。
  為什么現(xiàn)在是抄底人才的窗口期呢?因為如今正是園林苗木行業(yè)的“亂世”,有的人坐擁積攢多年的紅利,伺機而動;有的人懷揣夢想,期待起航;有的人因前期發(fā)展用力過猛,資金鏈緊繃……在這個群雄紛爭的年代,機會雖在身邊,卻也轉(zhuǎn)瞬即逝。此時抄底人才,有三項優(yōu)勢。
  首先,成本較低。每個從業(yè)者都知道現(xiàn)在行業(yè)進入低潮期,大家的日子都不好過,因此對薪金的期望值不會太高。那些談起待遇就獅子大開口的人,不是過度自信就是生活在幻覺中,不理也罷。
  其次,成功率大,F(xiàn)在苗圃處于崩潰邊緣的不在少數(shù),樹挪死人挪活的道理大家都懂。特別是前兩年業(yè)外資本建立的大苗圃,當時面積大,如今壓力大。當其面積要減、苗木要甩時,人才也同樣面臨重新求職的壓力,很可能一拍即合。
  第三,忠誠度高。“行業(yè)這么差,我過得這么苦,還有企業(yè)主動找我們這些事業(yè)正在低谷期的人,真是雪中送炭!”相比苗市火暴時的高薪聘請,這樣的知遇之恩更有誠意。如果企業(yè)老板再去親自拜訪,那簡直就是三顧茅廬了,對方得感動得寫《出師表》了,今后很難為其他高薪職位輕易動搖。
  最近山東某苗木企業(yè)收了片苗圃,挺滿意,對外宣稱自己其他的苗圃要向這個苗圃學習,種植理念、管理水平、營銷策略全面復制。但如果他只是買了這些苗木而放走了那些有才干的管理者,可就虧大了。
推薦品種:三七景天
添加到百度搜藏 添加到百度搜藏
 
 
[ 行業(yè)資訊搜索 ]  [ ]  [ 告訴好友 ]  [ 打印本文 ]  [ 關閉窗口 ]  [ 返回頂部 ]
 
 
苗木行業(yè)圖文推薦
苗木行業(yè)新聞推薦
贊助商鏈接
苗木花木類新聞點擊排行榜
新聞特別推薦
 
 
APP應用權(quán)限 | 聯(lián)系方式 | 發(fā)展歷程 | 匯款方式 | 付費會員 | 廣告介紹 | 網(wǎng)站介紹 | 版權(quán)隱私 | 法律聲明 | 網(wǎng)站地圖 | 友情鏈接 | 網(wǎng)站留言 | 廣告服務
597苗木網(wǎng)是中國專業(yè)的苗木網(wǎng)站,每天更新最新苗木求購信息, 綠化苗木價格, 最新苗木供應信息和最新苗木資訊
ICP備案號:魯ICP備19004792號 1魯公網(wǎng)安備 37068502000062號
copyright @ 597苗木網(wǎng) 2019-2026版權(quán)所有. 增值電信業(yè)務經(jīng)營許可證:魯B2-20190044